江蘇省水利勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院有限公司招聘公告
11622一、公司簡(jiǎn)介
江蘇省水利勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院有限公司（原江蘇省水利勘測(cè)設(shè)計(jì)院）成立于1957年，2004年改制轉(zhuǎn)企，是國(guó)內(nèi)同行業(yè)省級(jí)勘察設(shè)計(jì)單位中較早進(jìn)行產(chǎn)權(quán)制度改革、實(shí)行股權(quán)多元化的科技型現(xiàn)代企業(yè)。公司于2014年獲評(píng)“高新技術(shù)企業(yè)”，2024年躋身全省勘察設(shè)計(jì)行業(yè)綜合實(shí)力前30強(qiáng)（位列第14位）。先后榮獲“全國(guó)文明單位”“全國(guó)工人先鋒號(hào)”“全國(guó)優(yōu)秀水利企業(yè)”“全國(guó)水利系統(tǒng)勘測(cè)設(shè)計(jì)先進(jìn)集體”“江蘇省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。
公司擁有水利行業(yè)工程設(shè)計(jì)、工程勘察專業(yè)（巖土工程、工程測(cè)量）、水利工程施工監(jiān)理、工程咨詢（水利工程）、水文水資源調(diào)查評(píng)價(jià)、建設(shè)項(xiàng)目水資源論證等國(guó)家甲級(jí)資質(zhì)和工程設(shè)計(jì)水運(yùn)行業(yè)、工程設(shè)計(jì)建筑行業(yè)、工程設(shè)計(jì)市政行業(yè)、工程咨詢（水運(yùn)、生態(tài)建設(shè)和環(huán)境工程）等國(guó)家乙級(jí)資質(zhì)以及水土保持方案編制、水土保持監(jiān)測(cè)四星級(jí)水平評(píng)價(jià)證書(shū)。
公司主要承擔(dān)江蘇省內(nèi)淮河、長(zhǎng)江等流域和區(qū)域水利規(guī)劃、工程設(shè)計(jì)、工程造價(jià)咨詢、工程監(jiān)理、工程總承包、建設(shè)項(xiàng)目水資源論證、水文水資源調(diào)查評(píng)價(jià)、洪水影響評(píng)價(jià)、水土保持方案、工程項(xiàng)目管理和科技研發(fā)等業(yè)務(wù)。
公司是一支在江蘇省水利系統(tǒng)中具有較強(qiáng)科技創(chuàng)新能力、能夠?yàn)閲?guó)家和省重點(diǎn)水利工程建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)技術(shù)支撐的專業(yè)隊(duì)伍和經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，是江蘇省水利廳重要的技術(shù)參謀部門(mén)，也是江蘇實(shí)現(xiàn)水利現(xiàn)代化建設(shè)不可或缺的重要力量。
二、招聘崗位及要求
三、基本條件
1.擁護(hù)黨的路線方針政策，誠(chéng)實(shí)守信，愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，廉潔從業(yè)。
2.遵守職業(yè)道德，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感。
3.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
4.具有與崗位相匹配的專業(yè)技術(shù)能力、專業(yè)知識(shí)、從業(yè)經(jīng)歷及必要的任職資格等。
四、招聘流程
（1）簡(jiǎn)歷投遞
1.投遞時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至2025年11月15日下午18時(shí)。
2.投遞方式：本次招聘采取線上報(bào)名的方式。投遞郵箱為：slsjy_rlzy@163.com
3.提交材料
①《江蘇省水利勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院有限公司招聘工作人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件）
②求職簡(jiǎn)歷、身份證（正面）、學(xué)習(xí)成績(jī)單、獲獎(jiǎng)證書(shū)、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、主要科研成果（含論文、著作、獲獎(jiǎng)和課題等）以及證明本人能力的自薦材料。
將以上材料合并為一個(gè)PDF文檔，郵件標(biāo)題及文件命名為“求職崗位+學(xué)校+學(xué)歷+專業(yè)+姓名”發(fā)送至郵箱。
（2）資格審查
根據(jù)崗位招聘條件，對(duì)應(yīng)聘人員提供的自薦材料進(jìn)行資格審查。根據(jù)崗位需求分布及報(bào)名情況，擇優(yōu)甄選入圍人員。未入圍人員不再另行通知。
（3）面試
對(duì)通過(guò)資格審查參加面試的人員，會(huì)電話通知面試時(shí)間、面試地點(diǎn)及具體要求。對(duì)未通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，恕不另行通知，自薦材料不返還。
面試前對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)名資格進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，應(yīng)提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件并留存復(fù)印件，及學(xué)信網(wǎng)的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》并簽字留存；境外高校畢業(yè)生應(yīng)提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具并可在線查驗(yàn)的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
根據(jù)面試成績(jī)，確定體檢對(duì)象，組織到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢。
（5）錄用
綜合面試成績(jī)和體檢情況，研究決定擬錄用人選，待取得畢業(yè)證和學(xué)位證后辦理錄用手續(xù)。
五、薪酬福利待遇
入職后按公司薪酬制度及相關(guān)規(guī)定享受工資福利待遇，福利待遇主要包括：六險(xiǎn)兩金、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、年度體檢、各種工會(huì)福利、帶薪年假等。
應(yīng)聘者對(duì)報(bào)名資料信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符或提交虛假申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，尚未錄用的，取消錄用資格；已經(jīng)錄用的，予以解除勞動(dòng)合同。
七、聯(lián)系方式
單位網(wǎng)址：http://www.www.bjhrss.cn/
聯(lián)系地址：江蘇省揚(yáng)州市吉安路209號(hào)吉安大廈1號(hào)樓1211室
郵 編：225127
聯(lián) 系 人：榮女士
聯(lián)系電話：0514-87860120 13813145176
郵箱地址： slsjy_rlzy@163.com
